மக்கள் வீட்டில் இருந்து வேலை செய்வதிலும், படிப்பதிலும் அதிக நேரம் செலவிடுவதால், நீண்ட நேரம் அமர்ந்திருப்பதால் உடல்நலக் கேடுகள் உருவாகி வருகின்றன.அலுவலகத்தில் இருந்தாலும் சரி வீட்டில் இருந்தாலும் சரிஒரு நல்ல அலுவலக நாற்காலிமுக்கியமானதாக மாறியுள்ளது.மக்கள் உணர்வுபூர்வமாக பொருத்தமான அலுவலக நாற்காலியைத் தேர்ந்தெடுக்கத் தொடங்கினர்.ஒரு நல்ல அலுவலக நாற்காலி சரியான தோரணையை ஊக்குவிப்பது மட்டுமல்லாமல், உங்கள் வீட்டு அலுவலகத்தில் உயிர்ச்சக்தியை செலுத்துகிறது, மேலும் இது ஒரு திறமையான வீட்டு அலுவலகத்தின் மூலக்கல்லாகும்.
இருப்பினும், அலுவலக நாற்காலிகளின் உலகில், உங்களுக்கான சரியான ஒன்றைத் தேர்ந்தெடுப்பது எளிதானது அல்ல.பயனர் மற்றும் சூழ்நிலையைப் பயன்படுத்துவதைத் தவிர, ஒரு நல்ல அலுவலக நாற்காலி எது என்பதை வரையறுக்க முடியாது.
அலுவலக நாற்காலிகளுக்கான பயனர்களின் செயல்பாட்டுத் தேவைகள் மற்றும் அவர்களின் சொந்த நிலைமைகள் அலுவலக நாற்காலி தரநிலைகளைத் தேர்ந்தெடுப்பதை பாதிக்கிறது.உதாரணமாக: நீங்கள் எவ்வளவு நேரம் உட்காருகிறீர்கள்?அலுவலக நாற்காலி உங்களுக்கு மட்டும்தானா அல்லது அதை உங்கள் குடும்பத்தினருடன் பகிர்ந்து கொள்கிறீர்களா?நீங்கள் ஒரு மேசையிலோ அல்லது சமையலறை மேசையிலோ அமர்ந்திருக்கிறீர்களா?நீ என்ன செய்கிறாய்?நீங்கள் எப்படி உட்கார விரும்புகிறீர்கள்?மேலும், இந்த தனிப்பயனாக்கப்பட்ட தேவைகள் மக்கள் அலுவலக நாற்காலிகளைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகின்றன.அலுவலக நாற்காலியைத் தேர்ந்தெடுக்கும்போது, என்ன காரணிகளைக் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும் என்பதையும் நீங்கள் அறிந்து கொள்ள வேண்டும்.
உங்கள் சொந்த அலுவலக நாற்காலியை விரைவாகவும் துல்லியமாகவும் எவ்வாறு தேர்ந்தெடுப்பது?உங்களுக்கான மிகவும் பொருத்தமான அலுவலக நாற்காலியைப் பொருத்துவதற்கு, உங்கள் சொந்த சூழ்நிலைக்கு ஏற்ப இந்த 7 அம்சங்களில் இருந்து சிந்தியுங்கள்.
1. உட்கார்ந்த நேரம்
2.நாற்காலியைப் பகிர்வதா?
3.உங்கள் உயரம்
4.உங்கள் உட்கார்ந்த நிலை
5.சுவாச-திறன்
6. இருக்கை குஷன் (மென்மையான மற்றும் கடினமான)
7. ஆர்ம்ரெஸ்ட்கள் (நிலையான, அனுசரிப்பு, எதுவுமில்லை)
எனவே நல்ல அலுவலக நாற்காலிகள் அழகியல் மட்டுமல்ல, வெற்றிகரமான சிக்கலைத் தீர்ப்பதும் ஆகும்.எனவே அலுவலக நாற்காலியைத் தேர்ந்தெடுப்பது, பிரபலமான தேவைகளைப் பார்ப்பதற்கு அல்ல, ஆனால் அலுவலக நாற்காலியில் நாம் கவனம் செலுத்தும் பிரச்சினைகளை என்ன தீர்க்க முடியும் என்பதைப் பார்க்க வேண்டும்.
பின் நேரம்: ஏப்-25-2023